man kann es manchmal kaum noch hören. Arbeitgeber suchen grundsätzlich Menschen mit Teamgeist, Einsatzbereitschaft und bieten selbstverständlich eine leistungsorientierte Vergütung in einem attraktiven Arbeitsumfeld. Wie können sich eigentlich Arbeitgeber noch sinnvoll voneinander differenzieren?
Die DEBA, die Deutsche Employer-Branding-Akademie in Berlin, ist ausschließlich auf Employer Branding spezialisiert. Das Ziel: Employer Branding in Deutschland fundieren, aus ganzheitlicher Perspektive erschließen, weiterentwickeln und mehr als bisher für Unternehmen nutzbar machen. Hören Sie Jan Holtfreter im Gespräch mit Geschäftsführer und Gründer Wolf Reiner Kriegler. Es geht um die Definition und das Potenzial von Employer-Branding sowie die spezifische Herangehensweise der DEBA an das Thema.
Jan Holtfreter