Andreas Wartenberg
HR-Management – Beschäftigung mit den Mitabeitern als Mensch
Hallo liebe Hörer,
Frankfurt Nieder-Erlenbach, ein historischer Ort, an dem sich Johann Wolfgang von Goethe und Achilles Augustus von Lersner, der Erbauer der Charlottenburg, trafen. Wir treffen heute auf Andreas Wartenberg, Geschäftsführer der Hager Unternehmensberatung. Die Hager Unternehmensberatung wurde 1996 mit dem Ziel gegründet, bestehende Vorgehensweisen bei der Besetzung von Fach- und Führungskräften weiterzuentwickeln und zu verbessern. Im Lersnerschen Schloß in Frankfurt Nieder-Erlenbach, dem Stammsitz des Unternehmens, beschäftigt die Hager Unternehmensberatung heute 50 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
In Bezug auf die Menschen, die für ein Unternehmen arbeiten, wiederholen sich die grundlegenden Aufgaben in mehr oder weniger regelmäßigen Abständen: Es müssen neue Mitarbeiter rekrutiert werden, die vorhandenen Mitarbeiter müssen weiterentwickelt werden, Mitarbeiter müssen bei beruflichen Veränderungen begleitet werden oder die Mitarbeiter können Strategien nicht wie geplant umsetzen und es ist ein Feintuning gefragt. Die Behandlung all dieser Themenfelder im HR-Management bedarf im Kern die Beschäftigung mit den Mitarbeitern als Menschen. Und genau hierzu bietet die Hager Unternehmensberatung ein einzigartiges und umfassendes Dienstleistungsportfolio an: ELS – Employment Lifecycle Solutions …
Ulrich E. Hinsen
