HR Management | Best Practice Raffinerie Heide
Hallo liebe Hörer, Change Management, Veränderungsmanagement oder auch Management of Change – all diese Begriffe bezeichnen dasselbe: die Steuerung von Veränderungsprozessen in Organisationen. Change Management? Die am häufigsten besetzte Rolle des Personalbereichs ist in den solchen Prozessen die des Personalexperten, d.h. […]
Kommunikationsmanagement | Wissensmanagement
Hallo liebe Hörer, „Wissen und Wollen – die Mitarbeiter als Kompetenzträger und ihre Mobilisierung durch Kommunikation“ lautet das Thema, dass ich mit Prof. Dr. Erich Barthel (Professor für Unternehmenskultur und Personalführung an der Frankfurt School of Finance & Management) diskutieren […]
HR-Management | Ausbildung zum zertifizierten Coach und Prozessbegleiter
Hallo liebe Hörer, Komplexe Entwicklungsprozesse erfordern vielfältige Kompetenzen. Die Ausbildung dazu, in der er sein Wissen und seine Kompetenz aus 28 Jahren Prozessarbeit weitergibt, ist eine ganz besondere Veranstaltung, in der viel Herzblut steckt. Coach-Ausbilder Hans-Georg Huber dazu: „Engagierte Menschen […]
HR-Management | Employment Lifecycle Solutions (ELS)
HR-Management – Beschäftigung mit den Mitabeitern als Mensch Hallo liebe Hörer, Frankfurt Nieder-Erlenbach, ein historischer Ort, an dem sich Johann Wolfgang von Goethe und Achilles Augustus von Lersner, der Erbauer der Charlottenburg, trafen. Wir treffen heute auf Andreas Wartenberg, Geschäftsführer […]
Interim Management | Im Ausland aktiv
Hallo liebe Hörer, Interim Manager sind eine kostenbewusste und flexible Alternative zu Auslandsentsendungen. Sie sparen außerdem noch Zeit, weil sie die Besonderheiten des Landes bereits kennen. Ihre ungeteilte Aufmerksamkeit gehört dem Projekt ungeschmälert durch familiäre und soziale Belastungen. Ist das […]
HR-Management: Vergesst die Leistungsträger nicht!
HR-Management – Interview mit Gudrun Happich Hallo liebe Hörer, der so genannte „War for Talents“ ist im HR-Management in vollem Gange. Viele Unternehmen rühmen sich wegen ihrer angeblich so guten Förderprogramme. In der High Potentials Studie 2011/2012 der Managementberatung Kienbaum […]
Interne Kommunikation | Führungskräftekommunikation
Interne Kommunikation: Interview mit Dr. Ulrich Bihler, Audi Hallo liebe Hörer, Führungskommunikation ist nicht nur von der wissenschaftlichen Seite her sein Thema. Auch ganz alltagspraktisch beschäftigt sich Dr. Ulrich Bihler (Audi AG) mit dem Thema. Im heutigen Interview mit ManagementRadio spricht […]
Change Communications | Beteiligung aktivieren
MRadio im Interview mit Petra Klähn | Raffinerie Heide Hallo liebe Hörer, Collaboration-Plattformen gelten als Allheilmittel für die Unternehmenskommunikation: Der Austausch zwischen Mitarbeitern wird effizienter, Informationen lassen sich komfortabel verteilen und die Zusammenarbeit verbessert sich. Collaboration ist jedoch keine Standardanwendung, […]
Management TV | FÜHRUNG (Live im Talk)
Hallo liebe Hörer, ManagementRadio-TV geht erneut ins Gespräch. Dieses Mal zum Thema FÜHRUNG. Jan Holtfreter, Michael Klems, Stefan Lehmann und Ulrich Hinsen sprechen über zwei hochinteressante aktuelle Bücher zum Thema Führung: Reinhard K. Sprenger: Radikal Führen (2012) Barbara Wietasch: Global […]
Resilienz, Veränderungsfähigkeit und Change-Management
Hallo liebe Hörer, über die Werkstoffe Stahl, Eisen, Aluminium sind sie bekannt, die Mitglieder der Unternehmensgruppe Georgsmarienhütte. Schon in Ihren Leitlinien ist zu lesen: Als Verbund mittelständischer Unternehmen bekennt sich die Unternehmensgruppe eindeutig zum Standort Deutschland. Im globalen Wettbewerb zählt […]
